Pensioniiga riigiteenistujate Venemaa

Uue seaduse pensioniea riigiteenistujate on suurenenud. Pension riigiteenistujate - see kasu, mida ta saab paljude teoste üks föderaalvalitsus positsioone.

Föderaalne töötaja - isik, kes töötab kontoris föderaalse Service ja kes võtab rahalise hüvitise riigieelarvest.

Ülesanne kasu

Võimaluse saada pensioni ilmub iga riigiteenistuja, kõik tingimused. Seaduse järgi, kui järgmised tingimused kodanik võib eeldada, et saada pensioni:

• mitte vähem kui 16 aastat kogemust avaliku teenistuse;
• jõudnud pensioniikka riigiametnikele.

Kui vallandamine on võimalik taotleda kasu, kui:

• Seal on vähendada riigi või avalik-õiguslike asutuste likvideeritud.
• Vallandamise ametist.
• Kui jõuate pensioniikka riigiametnikele.
• Kehva tervise, mis takistab edasist elada normaalset tööelu.

Tuginedes funktsionaalsuse ja omaduste ametnikud töötavad, on kolme liiki riigiteenistujate.

Esimene tüüp - töötajad, kelle volitused laienevad kogu riigis.

Teist tüüpi - töötajad, kellega on piiratud ainult üks piirkond.

Kolmas tüüp - relvajõududele ja isikud, kes on võrdsustada neid.

Iga tüüp on teatud vanuses, olles jõudnud, et võid minna puhkusele. Keskmiselt on määratletud 60 aastat. Palvel institutsiooni töötaja võib töötada kauem, kuni 70 aastat.

Õigus saada pensioni

Bill tõsta pensioniiga riigiteenistujate on mitmeid muudatusi, mis jõustusid 1. jaanuar 2017. Vastavalt uuele eelnõu pensioniiga tuleb kodanikele suurenes meestel 65 aastat ja 63 naised. . Selles töökogemus Samuti suurendatakse 15-20 aastat.

Algselt mõeldud Kirjuta meeste ja naiste pensionile 65, kuid pärast arve vaadata vanus naistel oli muutunud. Nüüd kõik daamid, kes töötavad avalikus teenistuses võib minna pensionile 63 aastat. Ka arve tehtud muudatusi, mis võimaldavad teil täpselt jälgida pensioniea riigiteenistujate ja töökogemus:

• haldamisel pensioni 2017. peate olema töötanud vähemalt 16 aastat;
• 2.018-16,5 tööaastat;
• 2019-17 aastatel;
• 2023-19 aastatel;
• kellelpension pärast 2025. aastat, peab sul olema vähemalt kakskümmend aastat kogemusi.

Kavandatav suurendamine pensioniea riigiteenistujate ja muutmise aeg hõlmab järkjärgulist üleminekut. 2017. aastal naine võib minna pensionile pärast aastaseks 55,5 aastat ja meestel - 60,5. Järgmisel aastal pensioniea tõstmise riigiteenistujate juhtuda veel 0,5 aastat, ta on 56 ja 61 aastat naistel ja meestel. Tasapisi vanus peab jõudma kaubamärkide 63 ja 65 aastat.

pensioni suurus

Projekt on tõsta pensioniiga riigiteenistujate mõjutab ka suurus makseid. Alates käesoleva aasta hüvitised arvutatakse tööstaaži ja vahemikus 45% kuni ligikaudu 80% palgast.

Nüüd iga tööaasta eest pensionikindlustuse lisatakse 3% tulu. See tähendab, et kui algselt pensioniikka jõudmisel pensioni 45%, aastas on see 48% palgast. Igal aastal väljamakse kasvab.

Tööstaaži ja pensioni

Pensionile ei piisa eakohane täpsustatud arve. Samuti peab teil olema kogemus. 2017. aastal oli ta 16 aastat vana. Samal ajal kogemus pensionär võib loota 45% tema ametipalgast. Kui selle aasta kogemust pensionäride tulevik on enam kui kakskümmend aastat, ta nimetab rohkem kui viiskümmend protsenti palgast.

Aastal 2020, minimaalne staaž 17,5 aastat, mis on määratud 45 protsenti pensioni, arvutatakse palga. . Ja aastal 2025 sama protsendimäär kakskümmend aastat tööstaaži.

Mis sisaldub pikkus

Pensioniea tõstmine riigiteenistujate arvutatakse paralleelselt tõusu tööstaaži. See on kokkuvõte mõõta kestus avaliku teenistuse, võttes arvesse konkreetse tegevuse määramisel toetustele föderaalse töötajat.

Sest pensioni teenistusaastate eest arvesse teenistusaja föderaalse töötajate seisukohtade riigi tsiviil- kontoris, föderaalvalitsuse positsioone.

Vastavalt uue eelnõu arvestab tööstaaži riigiteenistujate järgmisi kriteeriume:

1. Pensioniiga riigiteenistujate Venemaal.
2. Saadaval kogemus peab vastama nõuetele Pensionifond Vene Föderatsiooni registreerimisel kasu.

Uus arve tõsta pensioniiga riigiteenistujate nähakse ette võimalus jätkata täitmist kohustus järgmistel erialadel:

1. Prokurör.
2. Töötajad Uurimisrühma.
3. Sõjaline, teenindavad lepingu alusel.
4. Tuletõrjujad.
5. Nakrokontrolya asutustele.
6. Criminal täitevorganid.
7. Maksu politsei.
8. Tolliametnikud.
9. Parlamendiliikmed ja need, kes töötavad kohaliku omavalitsuse.
10. Töötajad mezhpraviltelstvennyh organisatsioonid.
11. Mõned positsioonid institutsioonide, töö, mis on vajalik riigi.

Pension üksuste eespool kutsealade sõltub tööstaažist, nende keskmine kuupalk, võetakse viimase aasta jooksul tekiks avalikus teenistuses.

Arvutamisel keskmine kuupalk pensioni

Keskmine kuupalk arvutatakse keskmine igakuine palk palga, mis sisaldab järgmisi eeliseid:

• palk kuus vastavalt positsiooni;
• palk pealkirjas;
• tööstaaži boonus;
• igasuguseid auhindu;
• põhisumma puhkus, materiaalset abi.

Selle põhjal on arvesse võetud täispalka, mitte ainult põhipalgast. Arvutus ei saa perioode, mil ei olnud makse: puhkust omal kulul, perioodi puude. Kui sel ajal olid laadimise siis arvutamist nende pensione ei võta arvesse.

Kogusumma arvutamine pensioni tehakse jagades palk aasta kaheteistkümnele. Kui aruandeperioodil olid päevad, mil kodanik oli palgata, pensioni summa arvutatakse jagades summa poolt töötatud päevade arv ja korrutatakse keskmine tööpäevade arv kuus.

Pensioniea tõstmine

Alates 2017. aastast tõsta pensioniiga riigiametnikele. Arve oli möödunud kevadel 2016. Nüüd pensioniea kodanike töötavad riigi ja Federal asutused, tuleb jõudes 63 ja naistel 65 eluaastani ja meestele.

Kuid sellised näitajad otsustas minna aeglaselt, iga aasta pensioniea tõstmine kuus kuud. 2017. aastal, vanus peaks olema 55,5 ja 60,5 aastat. 2026. pensioniiga riigiteenistujate mehed saavutada. Naised tulevad uued andmed ainult 2032 Lisaks vanus, mis oli antud pensioni, siis peab olema töötanud kakskümmend aastat, enne seda perioodi oli 15 aastat. Kogemused, samuti vanusest kasvab järk-järgult kuue kuu jooksul.

Aasta pensioniea ja tööstaaži

Kokkuvõtteks tuleb märkida, et aastaks pensionile, peab sul olema vajalik kogemus, sobivad täisealine:

• 2017 - naised 55,5, meestel 60,5 aastat, 16 aastat kogemusi.
• 2018 - naised 56, mehed 61, 16,5 aastat.
• 2019 - naised 56,5 mehed 61,5, pikkus 17.
• 2020 - naised 57, mehed 62, 17,5 kogemus.
• 2021 - naised 57,5 mehed 62,5, pikkus 18.
• 2022 - naised 58, mehed 63, 18.5.
• 2023 - naised 58,5 mehed 63,5, 19 aastat vana.
• 2024 - naised 59, mehed 64, 19.5.
• 2.025-59,5 ja 64,5 võrra, kakskümmend aastat kogemusi.

Kuna 2026 kogemus ei tohiks olla väiksem kui kakskümmend aastat ja vanus mehed jõuavad 65. Samal naiste pensioniiga tõusma igal aastal kuus kuud kuni 63.