ÄriKüsi ekspert

Ettevõtlik tegevuse kontekstis teadmistepõhise majanduse

Nähtus on moodsa majanduse teadmisi ilmuvad eriline organisatsioon äri tekkivas paradigma. Teadmised on muutunud mitte ainult sõltumatu tootmistegur, kui keskne element kogu süsteemi tegurid. Nende difusiooni ja jaotus maailmas kindlaks keerukust, ebaselgus ja killustamist kaasaegne juhtimissüsteem, oluliselt raskendab analüüsida põhisuunad selle arengut. Teadmistepõhine majandus on segu suunas, vormid ja subkultuurid, mis viib moodustamine uut tüüpi suhe turul süsteemi, suurendades mitmeid tegureid vaja edukaks ja tõhusaks äri. Dynamics nõuded toodete, kaupade, teenuste tarbijad on määratud samaaegselt kooseksisteerimine erinevate süsteemide väärtuste, eelistuste, eluviisi.

Ühiskonnas, mis põhineb teadmistel, liiki teenuse aktiivsus, omandamine toode üha kaasata sotsiaalse actualization, põhjustades ümberkujundamine ideid toodet vajalik osa ja võimalust kultuuri- või psühholoogilise individualiseerimine. Moodustumine sellisele majandusele kaasas mitte ainult muutusi turul ja majanduslikku positsiooni tarbijate vahetamisel traditsiooniliste tegevuste, aga ka turu killustatus. Muutmine selle omadusi tõttu radikaalne ümberkujundamine tähenduse ja mõju sotsiaal- ja majanduslike institutsioonide arengu üksikisikute, kõrge tundlikkus teadmisi ajategur. Modern majandusüksuste tegutsevad ja ehituse konkurentsivõime strateegiate suur hulk ettearvamatu ja raskesti tuvastatavad keskkonnategurite mõjul tohutu maht, intensiivsus ja suurendada kiirust andmete muutumisest, mis omakorda muudab ja tegevuse äriettevõtted. Need suundumused muutuvad ideid rolli ja firma juhtimise meetodeid, milliseid tegevusi oleks kõige kasulikum teda.

Kasutades potentsiaali ettevõtluse viib muutus organisatsioonilisi vorme, struktuure majandusüksuste ja moodustamise uut tüüpi kaasa loominguliste üksikisikud. Rajamine ja toimimine kaasaegne ettevõte põhineb pideva innovatsiooni orientatsiooni, majanduslik elujõulisus, koostöö ja töö spetsialiseerumine tehnoloogilise seotuse tootmisprotsesside ja tegevusi. Iseloomulik modernsus muutub kasv integratsiooni juhtimise tõttu üleminek horisontaalse struktuuri minimaalse arvu taset vahel Organisatsiooni juhtkond ja tegeliku toimepanijad. Selline tegevus ja organisatsioonilised suhted ettevõtte ei ehitatud vastavalt ülesande ja pakkumise kaudu võtmeprotsessid konkreetsete eesmärkidega. Selline lähenemine kõrvaldab teatises ei lisaväärtuse loomiseks.

Finantssektoris on kasulik ka sotsiaalselt vastutustundlikku käitumist - kasv börsikursid, müügi, brändi tooteid. Sotsiaalne vastutus on üks mehhanisme mõju äri ühiskonnas. Selle rakendamine ühiskonnas põhineb teadmistel, mis väljendub kujul erinevate algatuste ja suurte sotsiaalsete programmide - sponsorlus, patroon, konkurentsimehhanisme hariduse valdkonnas. Oluline differentiator sotsiaalse vastutuse traditsioonilise heategevus on esiteks mitte ainult aidata abivajajaid, vaid ka leida kõige tõhusamaid viise, et aidata, ja teiseks otsus sotsiaalse ülesannete minimaalse organisatsiooni kulusid ja kolmandaks, vabatahtliku teenistuse, hõlmates kohustus manustamist üksuste ühepoolselt. Sellest seisukohast on kõige laialdasemalt kasutatud mudelid on kasutamise intressi maksmise kapitali, mis on moodustatud annetuste subjektide ettevõtlussektori ja registreeritud fondide (stipendium toetus).

Valik meetodi ja allikate vahendite hankimise määratud konkreetset sotsiaal-majanduslikud tingimused piirkonna ja ulatust. Sotsiaalne mehhanism vastutuse soodustab kontaktide vahel aktsionärid, töötajad, alltöövõtjad, klientide, kohalikud omavalitsused ja kõik huvitatud isikud. Vastastikune huvi riigi ja äri institutsiooniliste reformide kaitsmisel konkurentsi teket organisatsioonilised struktuurid ja viisid turu reguleerimise muudab selle tehnoloogia koostöös võimsa konsolideerida potentsiaali.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 et.atomiyme.com. Theme powered by WordPress.